Законы и кодексы » Трудовой кодекс Российской Федерации » Часть IV » Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников » Глава 48. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц » Статья 304. Срок трудового договора

Статья 304. Срок трудового договора

По соглашению сторон трудовой договор между работником и работодателем - физическим лицом, не являющимся индивидуальным предпринимателем, может заключаться как на неопределенный, так и на определенный срок.

Судебная практика по данной статье

Дело NВАС-9293/14 по делу N А05-8490/2013. О пересмотре в порядке надзора судебных актов по делу о признании недействительным решения о привлечении к ответственности за нарушение законодательства Российской Федерации о страховых взносах.

В передаче дела в Президиум ВАС РФ отказано, поскольку установлено, что спорные выплаты носят характер государственной поддержки, не являются стимулирующей выплатой, вознаграждением, элементами оплаты труда и не подлежат включению в базу для начисления страховых взносов.

← Статья 303. Заключение трудового договора с работодателем - физическим лицом

Статья 305. Режимы труда и отдыха →