Зарплата. Консультация юриста

На работе на моего мужа и его коллег оказывают всяческое давление, чтобы вынудить уволится по собственному желанию. Перестали платить черную зарплату, гоняют в отпуска за свой счет (таковых уже было три по девять дней). Теперь его всячески вынуждают писать заявление об уходе. Завтра всю их смену планируют отправить насильно в отпуск за свой счет на три месяца, по сокращению увольнять не намерены… Как противиться такому произволу!

Имею степень кандидата наук. Устроилась на работу в государственное учреждение, что находится в подчинении районного отдела социальной защиты. Когда устраивалась, обещали в зарплате учесть степень. Недавно узнала, что все проработанные восемь месяцев оплачивались без такого учета. На обращение по этому вопросу ответили, что ждут ответа на запрос в вышестоящие инстанции о правильном учете в виде надбавок моей степени. Существуют ли такие запросы, и есть ли сроки их реализации. Если эти сроки вышли, могу ли я претендовать на выплату надбавок за прошлые месяцы?

Попал в неприятную ситуацию. При увольнении по собственному желанию мне не была выплачена задолженность белой заработной платы. Поэтому я подал заявление в трудовую инспекцию, из которой по истечению двухмесячного периода пришло письмо с уведомлением, что проверка показала выплату зарплаты мне в полном размере и окончательный расчет проведен. Но мной вообще никаких денег получено не было! Я не знаю, как так вышло… Толи они подпись подделали, толи инспектору заплатили. В любом случае противозаконие какое-то выходит…

Здравствуйте! Я являюсь менеджером коммерческого отдела. У нас третий месяц не выплачивается бонусная часть – черная зарплата. Недавно в устной форме нас оповестили о как бы убытках, понесенных компанией из-за нашего отдела, и что теперь ее и не выплатят. Есть ли шанс отстоять эти суммы за прошедшие три месяца?

Добрый день! Я уволилась с работы. На момент увольнения долг по зарплате был за два с половиной месяца плюс компенсация за отпуск. Уже почти три месяца жду, но ни копейки не получила. Обосновывают отсутствием денег, но мне известно, что работники получают зарплату и регулярно. Зарплатную карточку у меня изъяли при увольнении. Как мне теперь получить свои деньги?

Моим мужем был подписан трудовой договор с государственной дорожно-строительной организацией. Там прописывался срок работы в три месяца. Порядок выплаты зарплаты был заявлен следующий: ничего на протяжении первого месяца, второй – зарплата за первый, по истечении третьего при увольнении оставшаяся оплата за два месяца. Муж состоял там на работе положенный срок, что отражено в рабочем табеле. При увольнении ему возвратили трудовую, но труд не оплатили, сославшись на отсутствие денег, и заверили, что это решиться в течение недели. Уже прошло два месяца с тех пор. Что нам предпринять для получения заслуженных денег?

Добрый день! Состою на работе в строительной фирме (монтажник). В этом году начались проблемы с выплатами зарплаты: нерегулярность, нефиксированность суммы и времени выплаты, разбиение на части, сильные задержки… Сумма официальной зарплаты двенадцать тысяч в месяц, черной – тридцать пять. В зарплатной ведомости стоит подпись о получении за февраль, последующие два месяца не оплачены вообще. Имею намерение уволиться. Как поступить, чтобы вернуть заработанное? Сначала попытаться получить деньги, а потом увольняться или наоборот? Заранее спасибо!

Здравствуйте! Поясните, пожалуйста, мне механизм выплаты заработной платы в следующей ситуации. Меня через суд восстановили на прежнюю должность преподавателя. Также суд обязал администрацию колледжа выплатить мне зарплату за все 3 месяца вынужденного прогула. Поскольку это время замены мне не было, занятия по моему предмету все это время не проводились. Расчет зарплаты происходит по системе: общегодовое количество часов делится на 10 месяцев учебы (средняя зарплата выходит порядка восьми тысяч). Все уроки, согласно программе, должны быть вычитаны. Меня интересует, будет ли отработка уроков считаться оплаченной той компенсацией, что мне полагается, или будет учитана и оплачена как дополнительные часы?