Законы и кодексы » Трудовой кодекс Российской Федерации » Часть III » Раздел VII. Гарантии и компенсации » Глава 23. Общие положения » Статья 164. Понятие гарантий и компенсаций
Статья 164. Понятие гарантий и компенсаций
Гарантии - средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений.
Компенсации - денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных настоящим Кодексом и другими федеральными законами.
Судебная практика по данной статье
Дело N305-КГ16-5939 по делу N А40-94960/2015. О признании недействительным решения в части доначисления налога на прибыль организаций.
Дело направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции, так как судами вопрос об экономической оправданности спорных затрат не выносился на обсуждение сторон и по существу не исследовался.
Дело N305-КГ17-3780 по делу N А40-130781/2016. О пересмотре в кассационном порядке судебных актов по делу о признании недействительным решения.
В передаче дела в Судебную коллегию по экономическим спорам Верховного Суда РФ отказано, так как суды пришли к правильному выводу о том, что спорные выплаты компенсационного характера не облагаются страховыми взносами.
Дело NФ01-641/2017 по делу N А29-5157/2016. О признании решения налогового органа частично недействительным.
Требование удовлетворено, поскольку определенные коллективным договором выплаты являются компенсационными, в систему оплаты труда не входят и обложению НДФЛ не подлежат.
Дело N305-КГ17-3686 по делу N А40-130779/2016. О пересмотре в кассационном порядке судебных актов по делу о признании недействительным решения.
В передаче дела в Судебную коллегию по экономическим спорам Верховного Суда РФ отказано, так как суды пришли к правильному выводу о том, что спорные выплаты компенсационного характера не облагаются страховыми взносами.
Дело NФ03-366/2017 по делу N А59-3409/2016. О признании частично незаконным решения органа Пенсионного фонда РФ.
Требование удовлетворено, так как не подтверждено, что компенсация за наем жилья осуществлена в связи с выполнением трудовой обязанности и является вознаграждением за труд.