Иск о взыскании невыплаченной заработной платы - Дело No 2-1476/2021

Хухлынин Владислав Сергеевич
Хухлынин Владислав Сергеевич - юрист высшей категории МИП
Стаж более 10 лет.
Дело No 2-1476/2021
Дело No 2-1476/2021
Информация по делу
Судья: Туранова Л.А.
Наименование суда: Шебекинский районный суд Белгородской области
Ссылка на дело: перейти

Результат

Исковые требования удовлетворены. С ответчика в пользу истца взыскана заработная плата за август 2021 года в размере 8500 руб. На ответчика возложена обязанность произвести действия по оформлению и направлению в Фонд социального страхования для оплаты за счет средств социального страхования больничного листа , выданного истцу за период нетрудоспособности последнего с 26 июля 2021 года по 06.08.2021 года. С ответчика в пользу истца взыскано: средний заработок за время вынужденного прогула с 23.08.2021 г. по 29.08.2021 г. в размере 12159 руб., компенсация за задержку выплаты окончательного расчета за период с 30.08.2021 г. по 22.11.2021 г. денежные средства в размере 860,21 руб.

Фабула дела

Истец обратилась к ИП с иском о признании увольнения незаконным, возложению обязанности по изменению формулировки увольнения, взыскании невыплаченной заработной платы, просила взыскать с ответчика в свою пользу заработную плату за август 2021 года в размере 9400 руб.; обязать ответчика рассчитать и выплатить в свою пользу пособие по временной нетрудоспособности в период с 26.07.2021 г. по 06.08.2021 г.; взыскать с ответчика в свою пользу средний заработок за время вынужденного прогула с 23.08.2021 г. по 29.08.2021 г. в размере 12159 руб., компенсацию за задержку выплаты окончательного расчета за период с 30.08.2021 г. по 22.11.2021 г. в размере 860,21 руб. В обоснование требований сослалась на то обстоятельство, что она в связи с конфликтом, произошедшим с работодателем была вынуждена написать заявление об увольнении по собственному желанию. Ей было известно о необходимости отработать две недели. Согласно графику работы рабочие дни у нее были с 23 по 29 августа 2021 года, в период с 16 по 22 августа 2021 года по графику у нее были выходные дни, в связи с чем на работу не вышла. 20.08.2021 года ее вызвали на работу где ей стало известно, что ее уволили с работы за неоднократное грубое нарушение трудовых обязанностей (прогул). До настоящего времени полный расчет с ней не произвели, не оплатили задолженность за отработанное время, также не выплатили пособие по временной нетрудоспособности.

 

Позиция суда

Истцом просил о взыскании заработной платы за август 2021 г. за пять рабочих смен в размере 9400 руб. исходя из размера (1000 руб. в день + процент с продаж от суммы выручки 88000 руб.). В судебном заседании было установлено, что ответчиком выплачена заработная плата за август в размере 900 руб., исходя из работы по 2-3 часа в день. В полном объеме оплата за отработанное время не произведена. При таких обстоятельствах, в пользу истца подлежит взысканию заработная плата в размере 8500 руб. (9400 руб. – 900 руб.) Доказательств, свидетельствующих об иной сумме задолженности со стороны ответчика представлено не было. Истцом также были заявлены требования о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула за период с 23.08.2021 г. по 29.08.2021 г. в размере 12159 руб. исходя из среднего размера заработной платы 1737 руб. за рабочую смену. Поскольку Кодекс (статья 139) установил единый порядок исчисления средней заработной платы для всех случаев определения ее размера, в таком же порядке следует определять средний заработок при взыскании денежных сумм за время вынужденного прогула, вызванного задержкой выдачи уволенному работнику трудовой книжки (статья 234 ТК РФ), при вынужденном прогуле в связи с неправильной формулировкой причины увольнения (часть восьмая статьи 394 ТК РФ), при задержке исполнения решения суда о восстановлении на работе (статья 396 ТК РФ). Суд принял расчет представленный истцом и счел его математически верным. Иного расчета со стороны ответчика суду представлено не было. Что касается требований о взыскании процентов за нарушение срока выплат окончательного расчета в общей сумме 860,21 руб., то суд счел данные требования подлежащими удовлетворению, т.к. в установленный срок указанные выплаты истцу произведены не были.

Специалист
Записаться на консультацию к эксперту по трудовым спорам